吴亮律师

律师简介

吴亮律师,现执业于浙江佑平律师事务所,专职律师,承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件,积累了丰富的实务经验。爱岗敬业,工作业绩突出,热心公益事业,积极参与法律援助公益活动,坚持诚实守信,护当事人的合法权利是律师的天职,追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。

吴亮律师

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浙江佑平律师事务所执业律师

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法律资讯

NEWS

  • 09/23

    25

    民间贷款纠纷的管辖如何明确

    民间贷款纠纷管辖明确方式多样。被告住所地法院有管辖权,公民被告以户籍所在地为住所地,经常居住地与住所地不一致时由经常居住地法院管辖;法人或其他组织被告由其主要办事机构所在地法院管辖。合同履行地法院也可行使管辖权,借贷双方未约定或约定不明且无法补充确定的,以接受货币一方所在地为合同履行地,出借人起诉还款时出借人所在地是接受货币一方所在地,借款人起诉交付借款时借款人所在地是接受货币一方所在地。此外,当事人还能书面协议选择与争议有实际联系地点的法院管辖,但不能违反级别管辖

  • 09/23

    25

    持械抢劫银行量刑是哪些

    结论: 持械抢劫银行是严重犯罪,会处十年以上有期徒刑、无期徒刑或死刑,并处罚金或没收财产,量刑会结合具体案情考量。 法律解析: 根据法律,以暴力、胁迫或其他方法抢劫银行或金融机构本身就是严重犯罪行为,而持械作为加重情节,更是加大了犯罪的恶劣程度。抢劫银行对金融秩序和公共安全危害极大,所以法律对此类行为严惩不贷。在司法实践里,法院量刑时会综合抢劫金额、人员伤亡情况、犯罪人主观恶性等因素。如果犯罪人有自首、立功等情节,处罚可能会从轻或减轻;若手段特别残忍、后果极其严重,刑罚

  • 09/23

    25

    法人跑路了股东怎么办

    1.若法人损害公司利益,股东可书面请求监事会或监事起诉;监事不履职时,符合条件的股份公司股东可自行起诉。 2.及时召开股东会,按章程重新选法定代表人并办理工商变更。 3.法人跑路致公司困境,股东可审计财务,发现违法违规向公安报案。 4.公司经营严重困难,继续存续损股东利益,且无法解决时,符合条件股东可请求法院解散公司。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 1.法人跑路时,股东可从多方面采取措施维护公司和自身权益。若法人损害公司利益,股东可

  • 09/23

    25

    律师,想了解在广东省深圳市南山区问下腹主动脉瘤支架,能不能报销医保大概

    腹主动脉瘤支架手术医保报销存在一定的法律风险。 1、医保报销申请材料不齐或虚假,可能构成骗保行为。例如,某患者在手术后伪造诊断证明以获取更高报销额度,被医保部门发现后不仅追回已报销费用,还面临行政处罚甚至刑事责任。 2、未在规定时间内提交报销申请,可能导致部分费用无法报销。例如,某患者因术后恢复期较长,错过了深圳市医保规定的报销期限,最终只能自行承担部分高额手术费用。 上述法律风险可能直接影响患者的医疗保障权益和经济负担,建议在治疗前就相关流程进行充分了解,必要时咨询专业

  • 09/23

    25

    医疗事故同等责任怎么理赔

    (一)确定赔偿项目后,患者与医疗机构协商时要明确各赔偿项目的具体金额,按50%的责任比例分担赔偿金额,协商过程中保持理性和客观。 (二)若协商不成,患者向卫生行政部门申请调解,需准备好相关材料,配合卫生行政部门的工作。 (三)直接向人民法院提起民事诉讼时,患者要收集齐全医疗事故技术鉴定书等能证明医疗事故及损失的证据,以便在诉讼中维护自己的权益。 法律依据: 《医疗事故处理条例》第四十六条规定,发生医疗事故的赔偿等民事责任争议,医患双方可以协商解决;不愿意协商或者协商不成的,

  • 09/23

    25

    诈骗型借款在法律上如何认定

    (一)认定诈骗型借款,主观上要判断行为人借款时有无非法占有的故意,比如看其是否从一开始就没打算还钱。 (二)客观方面需查看是否存在欺诈行为,如编造虚假借款用途、提供虚假身份信息等。 (三)结合还款能力和借款后表现综合判断,若借款后肆意挥霍、用于违法活动致无法还款,可作认定诈骗参考;若因客观原因暂时无法还款且有还款意愿和行动,一般不认定为诈骗。 (四)对于诈骗型借款达到一定数额构成诈骗罪的,受害人可报警追究刑事责任,也能通过民事诉讼追讨款项。 法律依据: 《中华人民共和国刑

  • 09/22

    25

    签署协商解除劳动合同后反悔咋办

    1.签署协商解除劳动合同协议后通常不能随意反悔。该协议是双方真实意愿体现,内容合法就具法律效力,双方都要遵守。 2.若想反悔,要证明存在欺诈、胁迫等情形。比如单位隐瞒重要信息致员工违背意愿签字,员工可申请撤销协议。 3.无法证明上述情形,反悔诉求难获支持。所以签协议前要慎重,签了且无可撤销情形,就按协议办。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 1.签署协商解除劳动合同后通常不能随意反悔。因为协商解除劳动合同协议是双方真实意思表示,只要

  • 09/22

    25

    贷款合同一式两份,作为乙方却没有合同,这个合同有效吗?

    什么合同? ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 具体什么情况 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 有效 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 这种形同虚设,众所周知,合同都是一式两份给到才生效11 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 双方签

  • 09/22

    25

    劳务派遣员工在哪些情况能要求赔偿

    法律分析: (1)当用人单位违法解除或终止劳务派遣合同,员工能获得相应赔偿。赔偿金额按照经济补偿标准的二倍计算,而经济补偿根据工作年限,每满一年就支付一个月工资。 (2)若劳务派遣单位未依法为员工缴纳社保并导致员工受损,员工可要求赔偿。社保是员工权益的重要保障,单位的这一行为侵害了员工权益。 (3)用工单位给被派遣劳动者造成损害时,劳务派遣单位与用工单位需承担连带赔偿责任。比如劳动条件和保护不符合规定致使员工受伤,员工可依法要求赔偿。 (4)劳务派遣单位克扣员工劳动报酬,员工

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